又到了畢業(yè)的季節(jié)啦，不少同學(xué)們都會趁著這段時間找工作。但萬事需謹慎，小新提醒大家求職期間，要特別注意以下這些“陷阱”哦
1.套取信息陷阱
有些網(wǎng)絡(luò)招聘單位，會讓應(yīng)聘者填寫一份十分詳細的個人簡歷，要求填寫具體的身份證號、手機號碼等個人信息。對外宣稱是儲備人才，實則搜集求職者的個人信息，然后打包售賣。
網(wǎng)絡(luò)求職填寫個人信息不必非常細致，家庭住址等敏感信息模糊處理，防止被不法分子利用。
2.高回報騙局
有些傳銷組織瞄準畢業(yè)生涉世未深、急于求職的心理，誘騙求職者參與傳銷等非法活動。
每個求職者都渴望薪資，但在求職過程中也要提高警惕。面對誘惑時要仔細考量，以免上當(dāng)受騙！
3.收取額外費用
求職者在應(yīng)聘過程中，遇到面試人員事先收取培訓(xùn)費、介紹費等額外費用，要提高警惕。
招聘單位以任何名義向求職者收取體檢費、上崗費、保密費、預(yù)留職位費、保證金等各種費用，都屬非法行為。涉及錢財時，同學(xué)們一定要謹慎對待。
4.警惕皮包公司
某些企業(yè)使用虛假信息注冊多家公司，承諾待遇優(yōu)厚，等到了發(fā)工資時，卻消失得無影無蹤，甚至還騙走了求職者保證金之類的費用
求職者在應(yīng)聘之前不妨先在工商局網(wǎng)站中查詢一下招聘公司的信息，如公司注冊時間、注冊資金等信息，提前做好維權(quán)準備，以免落入不法分子的圈套。
5.試用期陷阱
相對正式員工，試用期員工工資福利少，所以當(dāng)試用期即將結(jié)束時，便以各種理由辭退求職者。《勞動法》明確規(guī)定試用期不得超過6個月。
同學(xué)們簽合同時，一定要看清合同內(nèi)容。比如合同字句是否準確、清楚、完整，不能用縮寫、替代或含糊的文字表達；還要看勞動合同是否有一些必備內(nèi)容，包括勞動合同期限、工作內(nèi)容、勞動報酬等。必須簽書面合同，試用期內(nèi)也要簽合同。
